Un 53% de los programadores empezaron a hacerlo entre los 11 y los 17 años
Una megaencuesta internacional en países centrales a desarrolladores, dio estos resultados que reproducimos aquí. Cómo aprendieron, qué edad tienen, con qué modalidad trabajan y cuánto ganan.
Según los datos de la encuesta de Stack Overflow a programadores, realizada en 2021 a más de 83.000 desarrolladores de software de 181 países, y difundida por el portal alemán de datos Statista, más de la mitad de ellos escribieron sus primeras líneas de código a muy temprana edad: entre los 11 y los 17 años (53%).
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El 46% de los desarrolladores profesionales tiene entre 25 y 34 años, pero más de la mitad de quienes están aprendiendo a programar (55%) tiene entre 18 y 24 años, según datos de 2022.
En cuanto al lenguaje de programación más utilizado entre los programadores profesionales en 2022, JavaScript lidera el podio por décimo año consecutivo (un 68% lo utiliza). Sin embargo, si tenemos en cuenta el lenguaje más común entre quienes están aprendiendo a programar, HTML/CSS es el de uso más frecuente (62%), seguido de cerca por JavaScript (59%) y Python (58%).
Otro dato interesante del sondeo es que la mayor parte de los programadores de más de 45 años aprendieron a programar con libros, mientras que los más jóvenes lo hicieron con recursos o certificaciones online: los menores de 18 años en un mayor porcentaje (85%).
Más infografías en
Los datos de la encuesta internacional: cómo aprendieron a programar
¿Cuál de los siguientes describe mejor su situación laboral actual?
Cuál es el ambiente de trabajo
El 85% de los desarrolladores dicen que sus organizaciones son, al menos, parcialmente remotas.
Es más probable que las organizaciones más pequeñas sean presenciales, con el 20 % de las organizaciones de 2 a 19 empleados presenciales.
Las organizaciones más grandes, con más de 10 mil empleados, tienen más probabilidades de ser híbridas.
Los datos, de acuerdo a la cantidad de empleados de la empresa:
Salario por tipo de desarrollador
Los puestos senior como ejecutivos y gerentes de ingeniería tienden a tener los salarios más altos.
Pero en los Estados Unidos, Alemania, el Reino Unido y Canadá vemos que los desarrolladores de Blockchain tienen salarios comparables a pesar de que tienen el promedio de años de experiencia más bajo.
Un mapa educativo de la industria del conocimiento
